Genel Sağlık-İş Sendikası Sinop İl Temsilcisi Mustafa Aytaç, Sinop’ta görev yapan tüm sağlık ve sosyal hizmet emekçileri için adil ve eşitlikçi bir promosyon düzenlemesi istedi. Mustafa Aytaç açıklamasında şu ifadelere yer verdi; “Son günlerde kamu kurumlarında imzalanan banka promosyon anlaşmalarında yaşanan “merkez – taşra” ayrımı, bir kez daha sağlık ve sosyal hizmet emekçilerine yönelik adaletsizliği gözler önüne sermiştir.
Genel Sağlık-İş Sendikası olarak bizler merkez teşkilatında çalışan personele takdim edilen 105.000 TL nakit promosyon, 15.000 TL Paraf Puan ve 120.000–660.000 TL arası faizsiz kredi imkânı gibi avantajların, taşrada görev yapan personellere sunulmamasını kabul edilemez buluyoruz.
Bu uygulamanın; ‘eşit işe eşit ücret ve hak’ ilkesini çiğnediğini, kurumsal aidiyet duygusunu zedelediğini ve çalışanlar arasında derin bir hak kaybına yol açtığını düşünüyoruz.
Özellikle taşra teşkilatında görev yapan sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının ağır iş yükü altında büyük özveriyle çalışırken bu tür uygulamalarla görmezden gelinmesini, hem vicdana hem de çalışma barışına zarar veren bir adaletsizlik olarak görüyoruz.
Bu bağlamda Sinop ilimizde görev yapan tüm sağlık ve sosyal hizmet emekçileri olarak; adil, eşitlikçi ve şeffaf bir promosyon düzenlemesi talep ediyoruz. Merkez‑taşra ayırımına derhal son verilmeli; tüm personele eşit koşullarda promosyon, kredi ve haklar tanınmalıdır.
Genel Sağlık-İş Sinop İl Temsilciliği olarak, bu adaletsizliğin takipçisi olacağımızı; taşrada görev yapan tüm emekçilerin haklarının korunması için kararlılıkla mücadele edeceğimizi kamuoyuna saygıyla bildiririz.”
