banner600

banner534

Mücadele ettik kazandık

Eğitim Bir Sen Sinop Şube Başkanı Mustafa Aslan 3. Dönem toplu sözleşmesi sürecini değerlendirdi. Sürecin kamu görevlileri adına olumlu neticeler getirdiğini söyleyen Aslan; “Görüşmeler sonunda elde ettiğimiz kazanımlarımızla tarihe not düştük. Alınan kararlar hepimize hayırlı olsun” dedi.

GÜNCEL 24.08.2015, 19:13 24.08.2015, 19:16
741
Mücadele ettik kazandık


Eğitim Bir Sen Sinop Şube Başkanı Mustafa Aslan 3. Dönem toplu sözleşmesi sürecini değerlendirdi. Sürecin kamu görevlileri adına olumlu neticeler getirdiğini söyleyen Aslan; “Görüşmeler sonunda elde ettiğimiz kazanımlarımızla tarihe not düştük. Alınan kararlar hepimize hayırlı olsun” dedi. 
 
3. Toplu Sözleşme Sürecinin kamu görevlileri adına kapsamlı ve bol kazanımlı bir sözleşme ile sonuçlandığını vurgulayan Eğitim Bir Sen Sinop Şube Başkanı Mustafa Aslan, “Masanın manipüle edilmesine izin vermedik, kazanımlarımızla tarihe not düştük. Memur-Sen, 11 Hizmet Kolunun tamamında yetkili Konfederasyon olarak bu başarıya imza atmıştır. Ülkemize, üyelerimize ve tüm kamu görevlilerine hayırlı olsun” dedi.
 
Yapılan bütün algı operasyonlarına karşın Memur-Sen’in kazanımlarının perdelenemediğini belirten Mustafa Aslan; “Genel toplu sözleşmede bir önceki toplu sözleşmede aldığımız kazanımlara ilaveten yüzde 90’lık bir iyileşme sağladık. Hizmet kolunda ise yüzde 100’lük bir kazanım artışı gerçekleştirdik. Toplu Sözleşme’de genel tekliflerimizden toplam 42, Hizmet Kolu Sözleşmesi’nde ise toplam 170 kazanıma imza attık. Toplamda 212 kazanım elde ettik. Bu tarihi başarıyla; mali sosyal haklar paketini hayata geçirmiş olduk” diye konuştu.
 
KAZANIMLARIMIZ SÜRECEK
 
“2016 için 6+5, 2017 için 3+4 olmak üzere ‘yüzdelik zam’ artı ‘enflasyon farkını’ alacağımız şekilde bir anlaşma yaptık” diyen Aslan açıklamasının devamında şu ifadelere yer verdi; “Tüm bunların yanında birçok önemli kazanım var. Mali ve sosyal kazanım paketi hayırlı olsun. 

3 Ağustos tarihinde başlayan toplu sözleşme görüşmeleri kamu personelinin geneline ve eğitim, öğretim ve bilim hizmet koluna ilişkin konularda Kamu İşveren Heyetiyle karşılıklı uzlaşmayla sonuçlandı. Buna göre kamu personelinin geneline yönelik olarak; 2016 yılının ilk 6 ayında yüzde  6, ikinci 6 ayında yüzde  5 olmak üzere toplamda yıllık kümülatif olarak yüzde 11,3 artış yapılmasına, 2017 yılı için ise ilk 6 ayında yüzde  3, ikinci 6 ayında yüzde  4 olmak üzere toplamda yıllık kümülatif olarak yüzde 7,1 oranında artış yapılmasına, enflasyon oranları maaş zam oranlarını aşması halinde enflasyon farkının ücretlere yansıtılması kararlaştırıldı. 2005 yılından sonra göreve başlayan tüm kamu görevlilerine ilave 1 derece verilmesi, bu kapsamda 2005 yılında sonra atanan yaklaşık 400 bin öğretmene derece artışı sağlanmış oldu. Şef, mübaşir, sivil savunma uzmanı ile KİT’lerdeki mühendis, mimar, koruma ve güvenlik görevlilerinin tazminatlarında artışlar sağlanmıştır. Buna göre şeflerin ek ödeme oranlarında 7 puan (55 TL) artışa gidilmiştir. Cuma günleri ibadet hürriyeti kapsamında Cuma namazı konusunda öğle tatilinde düzenleme yapılması hususunda çalışma yapılacak. Eş durumu tayinlerinde öngörülen 3 yıl kesintisiz sigortalı olma şartının 1 yıla indirilmesi, 4/C’li personelin kadroya geçirilmesi konusunda ortak çalışma yapılması, ek ödemelerden istifade edememeleri nedeniyle mağdur olan 4/C’li personele, 150 TL ek ödeme ödenmesi konusunda anlaşma sağlandı. 

Eğitim, öğretim ve bilim hizmet kolunda elde ettiğimiz kazanımlarımız ise şu şekilde:
 
SINAV ÜCRETİ ADALETSİZLİĞİNİ GİDERDİK
 
Milli Eğitim Bakanlığı tarafından düzenlenen sınavlarda görev alanlara ek ders ücreti yerine, ÖSYM tarafından düzenlenen sınavlarda görev alanlara ödenen tutarda ücret ödenmesini sağladık. Sözleşmenin yürürlüğe girmesiyle daha önce MEB’in merkezi sınavlarında ödenen 45 TL olarak ödenen oturum başı ücret, 122 TL’ye çıkarıldı. Sınav ücretinde yüzde 271 artış sağlanan toplu sözleşme hükmünün ardından hafta sonu 4 oturum sınav görevi alan bir öğretmen 480 TL sınav ücreti alabilecek.
 

NÖBET ÜCRETİNİ SÖKE SÖKE ALDIK
 
Mesleki eğitim merkezler dâhil örgün eğitim kurumlarında fiilen nöbet tutan öğretmene ve müdür yardımcılarına nöbet görevi karşılığı nöbet tutulan gün için haftada, 2016 yılında 2 saat, 2017 yılında ise 3 saat nöbet ücreti ödenmesini sağladık.
 
İLKSAN ÜYELİĞİ İSTEĞE BAĞLI HALE GELDİ
 
Uzun süredir tartışmaların odağında olan ve zorunlu üyelik nedeniyle tepkilere neden olan İLKSAN üyeliği artık zorunlu olmayacak. 2. Dönem Toplu sözleşme görüşmelerinin 2012 yılından sonra göreve başlayanların üyeliklerinin isteğe bağlı hale getirilmesini yeterli göremeyen İLKSAN üyelerinin istediği oldu. İLKSAN’da zorunlu üyelik ve zorunlu aidat ödenmesi tahakkümü sona erdi. İLKSAN’ın tüm üyeleri istemeleri halinde üyelikten ayrılabilecekler.
 
MEMUR VE HİZMETLİYE FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ GELDİ
 
Hafta sonlarında düzenlenen kurslarında görev alan memur ve hizmetlilere, birim fazla çalışma ücretinin iki katı tutarında fazla çalışma ücreti ödenmesini sağladık. Buna göre hafta sonu kurslarında görev alan memur ve hizmetlilere fazla çalışmaları karşılığında saat başına 3,26.-TL tutarında ücret ödenecek. Bu sayede bugüne kadar fazla çalışma ücreti ödenmeyen ya da yerine izin verilmeyen emeğin karşılığı iki kat fazlasıyla alınmış oldu.
 
KREDİ VE YURTLAR KURUMU PERSONELİNİN NÖBET ÜCRETİ İKİ KATINA ÇIKARILDI
 
Kredi ve Yurtlar Kurumunda Yurt yönetim memurlarının Özel ve Gece Hizmetleri kapsamında mesai saatleri haricinde ve hafta sonlarında ifa ettikleri nöbet görevi karşılığında ödenmekte olan fazla çalışma ücretlerinin iki katı tutarında ödenmesini sağladık. 
 
Geliştirme ödeneği ödenmesine devam edilmesini sağladık
 
Akademisyenlere ödenmekte olan (Aralık 2015 tarihinde sona erecek olan) üniversite geliştirme ödeneğinin 2016 ve 2017 yılları için de ödenmesini sağladık.


Üniversitelerin ikinci öğretim yapılan birimlerindeki fazla çalışmaya ilişkin sınırlamaların azaltılmasını sağladık
 
Üniversitelerin ikinci öğretim yapılan birimlerindeki fazla çalışma ücreti ödenmesindeki idari personel yönünden getirilen sınırlamaların kaldırılması yönünden önemli bir adım attık. Buna göre fazla çalışma ücreti ödenmesindeki ikinci öğretim yapılan birimlerdeki idari personel yönünden öngörülen yüzde 30 sınırının yüzde 40’a, diğer birimlerdeki idari personel için öngörülen yüzde 10 sınırlamasının  yüzde 15’e çıkartılmasını sağladık.
 
YABANCI DİL SINAVLARINDA HER BİR KOMİSYON ÜYELİĞİNE ÜCRET ÖDENMESİNİ SAĞLADIK
 
Milli Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerinin Ders ve Ek Ders Saatlerine İlişkin Kararın 12. maddesinin birinci fıkrası çerçevesinde yapılan yabancı dil sınavlarında yazılı ve sözlü sınav komisyonlarında görev alan komisyon üyelerine, her bir komisyon üyeliği ücretinin ayrı ayrı ödenmesini sağladık.”
 
banner664
Yorumlar (4)
Sss 6 yıl önce
Bir de yandaş sendika olarak mücadele ettik kazandık demezler mi akp nin sendikasi
vatandaş 6 yıl önce
bunları ab üyelik girişine yollayalım hemen alırlar bizi :))
teşekkür 6 yıl önce
kazanımlarınız için teşekürler memur sen ve eğitim bir sen...
sss 6 yıl önce
sanki diğer sendikalar mı çok temiz birinin hdp-chp diğerinin mhp yandaşı olduğuda ortada en azında adamlar kazanım elde ediyor diğer sendikalar yetkili iken onlarıda gördük kazanımlarınıda gördük 2008 de kamusen yetkili iken 2+2 aldık 2010 yine kamusen yetkili idi 2,5+2,5 aldık....
14°
kapalı
Günün Anketi Tümü
Sizce Sinop için hangi projenin yapılması daha önemli?
Namaz Vakti 16 Mayıs 2021
İmsak 03:21
Güneş 05:11
Öğle 12:41
İkindi 16:38
Akşam 20:01
Yatsı 21:43
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Beşiktaş 40 84
2. Galatasaray 40 84
3. Fenerbahçe 40 82
4. Trabzonspor 40 71
5. Sivasspor 40 65
6. Hatayspor 40 61
7. Alanyaspor 40 60
8. Karagümrük 40 60
9. Gaziantep FK 40 58
10. Göztepe 40 51
11. Konyaspor 40 50
12. Başakşehir 40 48
13. Rizespor 40 48
14. Kasımpaşa 40 46
15. Malatyaspor 40 45
16. Antalyaspor 40 44
17. Kayserispor 40 41
18. Erzurumspor 40 40
19. Ankaragücü 40 38
20. Gençlerbirliği 40 38
21. Denizlispor 40 28
Takımlar O P
1. Adana Demirspor 34 70
2. Giresunspor 34 70
3. Samsunspor 34 70
4. İstanbulspor 34 64
5. Altay 34 63
6. Altınordu 34 60
7. Ankara Keçiörengücü 34 58
8. Ümraniye 34 51
9. Tuzlaspor 34 47
10. Bursaspor 34 46
11. Bandırmaspor 34 42
12. Boluspor 34 42
13. Balıkesirspor 34 35
14. Adanaspor 34 34
15. Menemenspor 34 34
16. Akhisar Bld.Spor 34 30
17. Ankaraspor 34 26
18. Eskişehirspor 34 8
Takımlar O P
1. Man City 36 83
2. M. United 36 70
3. Leicester City 36 66
4. Chelsea 36 64
5. Liverpool 36 63
6. Tottenham 36 59
7. West Ham 36 59
8. Everton 35 56
9. Arsenal 36 55
10. Leeds United 36 53
11. Aston Villa 36 49
12. Wolverhampton 36 45
13. Crystal Palace 36 44
14. Southampton 36 43
15. Burnley 36 39
16. Newcastle 36 39
17. Brighton 36 38
18. Fulham 36 27
19. West Bromwich 36 26
20. Sheffield United 35 17
Takımlar O P
1. Atletico Madrid 36 80
2. Real Madrid 36 78
3. Barcelona 36 76
4. Sevilla 36 74
5. Real Sociedad 36 56
6. Real Betis 36 55
7. Villarreal 36 55
8. Celta de Vigo 36 50
9. Athletic Bilbao 36 46
10. Granada 36 45
11. Osasuna 36 44
12. Cádiz 36 43
13. Levante 36 40
14. Valencia 36 39
15. Deportivo Alaves 36 35
16. Getafe 36 34
17. Huesca 36 33
18. Real Valladolid 36 31
19. Elche 36 30
20. Eibar 36 30
banner637